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Organisatorische Klarheit ist der Rahmen, der Dein Unternehmen (im Unternehmen) transparent und erfolgerich präsentiert.Frage Dich und Deine Abteilung:1. Wozu gibt es uns?2. Welche Werte sind uns wichtig?3. Was ist unser Geschäft?4. Worin unterscheiden wir uns von anderen?5. Was sind unsere Ziele?6. Wer ist für was zuständig?Die Antworten auf diese Fragen musst Du Deinem Team kommunizieren - und das immer, immer wieder auf allen möglichen Kanälen.Steck den Rahmen ab und präsentiere Dein Unternehmensbild alle Mitarbeitern! Hier arbeiten wir effektiv mit 4-tägigen Design Sprints!Hat Dir diese Episode gefallen? Dann gib diesem Podcast eine 5-Sterne Bewertung auf iTunes um meine Reichweite zu vergrößern. Es würde mich sehr freuen, noch mehr Menschen inspirieren zu können!.Hinterlasse mir einen Kommentar! Wo? Hier findest du michauf LinkedIn    auf facebook   auf Xing           auf Instagram    Schicke mir eine E-Mail an daniel@unternehmerskills.de und besuche mich auf www.unternehmerskills.de und www.meetdanielwalzer.com.Keep On Going by Joakim Karud https://soundcloud.com/joakimkarudCreative Commons — Attribution-ShareAlike 3.0 Unported— CC BY-SA 3.0 http://creativecommons.org/licenses/b...Music promoted by Audio Library https://youtu.be/4PResyle7QA