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La Ley Núm. 217-2006 requiere a los patronos en Puerto Rico que establezcan, promulguen e implementen un Protocolo para el manejo de violencia doméstica. Conoce los cinco (5) indispensables que no pueden faltar en tu Protocolo sobre el Manejo de Violencia Doméstica en el empleo. En esta nueva Dosis Legal comparto contigo de manera sencilla, corta y al grano cinco aspectos que debe tener tu Protocolo. Para consultas y servicios: nomararivera.com Taller NEL: negocioenley.com NOTA: La información es educativa e informativa y no constituye una consulta legal ni crea relación abogada-cliente.